文件通知: · 中国共产党九江学院第一次党员代表大会新闻宣传方案    01-04
 
 
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化学与环境工程学院党委
2017-01-05 11:06  

扎实工作求创新  创先争优谋发展

 

 

过去的一年,化环学院党委在学校党委的领导下,深入学习宣传贯彻党的十八大、十八届四中、五中全会和习近平总书记系列重要讲话精神,扎实开展党建+和“两学一做”学习教育活动,认真学习实践社会主义核心价值观,以本科专业综合评价和“教学剩余”改革为契机,坚持“围绕中心抓党建,抓好党建促发展”,党建工作坚持创特色,出亮点,以党建塑院风、强作风、带教风、促学风,团结带领全院教职员工锐意进取,开拓创新,奋力拼搏,以强有力的党建和思想政治工作,为学院又好又快发展提供坚强保障,全面推进各项工作。在2015年年终学校考评中,获得内涵建设、科研、学科建设三项先进单位称号。

一、加强党建工作,发挥三个作用

1、充分发挥党委保证监督作用。建设团结和谐的党政班子是院党委的重要工作。学院坚持党政联席联席会议制度,做到重大事项党政联席协商决定,重大难题党政联席协商解决,重要工作党政联席协商布置,以统战促班子和谐,以和谐促科学发展。

加强廉政教育。以“廉政文化建设”为主导加强党风建设。学院党委坚持把反腐倡廉工作作为一项重要工作来抓,一是抓好干部廉政教育,认真组织干部学习党中央和学校下发的有关廉政教育材料,二是认真贯彻中央八项规定精神,坚决反对“四风”;三是加强学院各项制度建设,从制度上做到廉洁自律,一年来学院党委注重廉政文化建设,在廉政教育,廉政纪律方面都是受到校纪委好评,没有任何违纪行为。

2、党支部战斗堡垒作用大力开展党建+和“两学一做”学习教育活动。坚持把学党章、学系列讲话作为党的建设的首要任务。“两学一做”活动与学院发展相结合、与支部建设相结合、与教学科研团队相结合、与本职岗位相结合,积极创设党员主题教育活动,创新支部建设。探索并实施了“教师+学生”的支部建设模式,同时在支部中建立教学科研团队,充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

3、党员先锋模范带头作用。设立党员教学、教书育人、科研先锋岗,开展我为党旗增光彩活动。党员模范作用体现在:在教书育人上,担任班主任教师中80%是党员教师;在教学科研成果中,学院80%的教学科研成果是党员教师获得。

二、强化本科专业综合评价和“教学剩余”改革中心工作

1、稳步推进本科专业综合评价工作学院成立了以严平院长、刘新强书记为组长的本科专业综合评价工作领导小组,专门派老师到辽宁石油化工大学、大连大学等高校进行考察学习,并与江西师范大学、井冈山大学等高校进行交流。在学院大会上进行专题学习,以教研室为单位进行了讨论,分解工作,落实责任人,多次举行各本科专业汇报会,厘清定位、查找不足。研究制定了《我为“江西省普通高等学校本科专业综合评价”做贡献》,号召全体教职工人人参与综合评价,并参照本科专业综合评价相关条款进行《化环学院奖励性绩效工资发放办法》的制定,激励教职工多出成果。

2、落实“教学剩余”试点改革工作。作为四个“教学剩余”试点改革单位之一,学院成立了以院长、书记为组长的“教学剩余”综合改革领导小组,先后组织教职工召开二十余次会议认真学习和贯彻校党委提出的“教学剩余”理念,深入调研,积极谋划。依据学院实际,通过改革教学过程组织形式、大类专业通识课教学、行政人员按剩余需要完成一定课时来产生剩余;按照有利于形成“1+3”结构的目标要求,设定“教学岗(非博士学位教师)、教学科研岗(暂无在研课题的博士学位教师)、科研岗(分为A、B、C三类,新进博士及具有在研课题教师)、进修及服务岗(依据需要选派)、实验岗”5类岗位,同时安排制度保障。到目前为止,试点改革各项工作顺利进行,将为学院教科研工作的发展注入新的活力。

三、加强内涵建设,做好四项工作

1、强化师资队伍建设。学院积极开展人才引进和推进落实培养“培养者”计划,不断优化师资结构。2015年,共组织面试2场,完成签约2人,1名博士已来校工作,柔性引进高级工程师两名;学院共有在读博士8人,博士23人,博士学历教师达到1/3以上;1人开展博士后研究;2人到企业开展挂职锻炼;1人赴浙江工业大学做访问学者;17人次参加各种学术交流、省高师培训、辅导员培训等短期研修。完成了2015年的职称评审工作,现有副高以上职称教师47人,达62%。

学院注重师资思想品德的培养和心理健康教育,认真学习习近平总书记系列讲话精神,严格落实《中共九江学院委员会、九江学院关于进一步加强和改进师德师风建设的意见》,引导教师尤其是青年教师树立正确的世界观、人生观和价值观,不断提高思想政治素质和业务素质,增强履职的责任感和使命感,敬业乐业。学院经常开展形式多样的师德师风教育活动,学习教育部《高等学校教师职业道德规范》、学校《关于进一步加强和改进师德师风建设的意见》,明确“底线管理”的“十个严禁”;邀请校师德师风标兵来院作报告;公开推荐校师德师风标兵,让老师了解身边同事的先进事迹;设立院师德师风标兵奖;将《规范》、《意见》上墙,时刻提醒。对违反师风师风者在评优评先、职称评审、课题推荐等方面实行一票否决。

2、加强教学质量建设。通过创新教学管理、完善教学质量监控体系、充分发挥教研室自主功能等途径加强教学质量建设。一是领导听课与学生信息员反馈双管齐下,促进课堂教学质量;二是积极开展各类讲座、公开示范课及教学竞赛,提升教师素质;三是开展各类座谈会促进教学改革;四是加强课程建设,针对专业基础核心课程建设规划、教学队伍、教学内容和课程体系等内容进行优化;五是不断规范毕业论文及实践教学;六是将学生的见习及实习工作做到实处,真正为学生谋福利

3、重视科研及学科建设。学院党委把科研作为学院的重点工作,自我加压,打造特色,多出成果,学院党政积极搭建平台,做好服务,提供支持,大力开展横纵向科研工作。

2015年学院进一步加强平台建设力度,省级“生态化工工程研究中心”获批专职人员两名,兼职人员1名,中心实验室建设初具规模,并获批35万元建设经费,中心工作人员工作热情高,彭游博士、谭景林博士等中心工作人员多次前往星火工业园、赤湖工业园等联系企业,为中心争取合作项目。

4、加强实验室建设。学院高度重视实验室软硬件的建设,2015校建项目立项的浔东化学实验室改造项目、有机化学实验室改造项目、材料化学实验室建设项目、中央支持地方高校建设项目等完成了招标工作,其中有机化学实验室改造项目、无菌室改造项目已顺利完成并投入使用。实验室内外环境有了较大改观,制度建设进一步完善,安全工作取得成效。学院对现有的实验室管理制度进行了全面梳理和修订,建立和完善了各项制度,特别是配合学院贫困生义务劳动计划,实施了实验室科研助理制度,既保证了受助学生完成义务劳动任务,又使学生有机会进入教室科研实验室开展科学素养等方面训练,增强了学生动手能力和专业兴趣。

主要工作成效:

1、在学校2015年年终考评中,获得三项大奖,一是学科建设先进单位,二是科研工作先进单位,三是内涵建设先进单位。

2、“区域管理与环境保护”获批为九江市重点实验室。

3、2015年学院教师获得各类教科研项目19项,其中国家自然科学基金项目5项,省部级科研项目6项,校教改项目4项,校级重点科研项目2项,校一般科研项目2项。发表教科研论文70篇,其中SCI、EI收录8篇,核心及以上56篇,获授权发明专利6项,授权实用新型专利4项。

4、2015年学院再次派队参加全国化工设计大赛获二等奖1项。

5、在江西省首届化学实验技能竞赛中获一等奖3项,二等奖2项,三等奖3项,取得团体总分第三名的好成绩。

6、在第十四届全国“挑战杯”江西赛区大学生课外学术科技作品竞赛中获二等奖1项,三等奖1项。

7、在学校举行的青年教师教学比赛中,刘祥丽老师获得课堂教学比赛理工应用组二等奖,叶姗老师获得课堂教学比赛理工基础组的三等奖,胡庆华老师获得实验教学竞赛二等奖。

8、学院首次组织“得一云购”杯互联网+大学生创新创业大赛,共收到34件作品,并全部推荐到学校参赛。

9、获得了《高分子化学及实验》、《有机化学实验》校级精品资源共享课;在学校2015届本科生优秀论文(设计)评比中,4篇论文获得校级优秀毕业论文。

四、不断创新学生管理机制

坚持以教风带动学风,做到管理育人,服务育人,教书育人,学院基本形成了全方位、全过程、全员育人的教育局面,实现全年安全稳定无事故。

1.注重学生日常行为管理,加强养成教育。积极与其他学院探讨管理学生的相关经验,探索并实施了“辅导员+班主任”的管理模式和“学生小组制”教育管理模式,开展了“六好”学生宿舍评选,引导学生文明行为,实现全年安全稳定。

2.不断推进创新创业教育。学院高度重视学生创新创业教育工作,通过各种渠道向同学们宣传创新创业知识,先后邀请优秀校友佐思投资总经理李正茂博士、深圳市鑫客莱照明科技有限公司董事长欧阳海军、佛山普朗克新型材料有限公司董事长姚燕春等来校做创业事迹讲座,增强同学们的创业信心。

3.加强学风建设。通过长期的学风建设,学生的良好竞知向学学习氛围已基本收效,浓郁学风已经形成。学院历年对应届生考研高度重视。成立了以刘新强书记为组长、本科班班主任、相关任课教师、职能科室负责人为成员的考研工作组,组织有经验的教师为学生的考研工作进行指导与服务。并制作考研专业课辅导教师名片,并分发到每位考研学生手中,方便学生与教师随时请教;整理历届考取研究生的学生信息及联系方式,提供给在校的学生,便于学生在报考学校及报考专业等方面与学长联系;收集考研学生的心得体会及复试题型,挂学院网站供同学们学习,力所能及的为同学们的考研提供帮助。

4.创建学习环境,坚持环境育人。在向学楼和化环实验楼制作了大量各类励志学习牌和宣传栏,在各班级和实验室安装手机袋,在教学楼安装了电子显示屏。为加强学风建设,养成良好学习习惯,正确使用手机,保持课堂良好学习纪律,学院开展“人机分离,静心学习”活动。

5.丰富团学第二课堂活动。以丰富大学生校园文化生活为主线,结合专业特色,大力开展校园文化活动。先后开展了“学习习近平总书记北师大讲话精神”,爱国主义教育、国学素养教育、创新创业教育、雷锋精神爱心征文、学习雷锋日签名活动,举办了1场大型文艺晚会;大学生创业大赛、模拟招聘、课堂比赛,环保在我身边百科知识竞赛,走进消防大队,感悟革命精神、聆听伟人故事,学习经验交流会,青年志愿者活动等,校运会取得了田径比赛团体总分第五名和第十四届校运会团体总分第七名的好成绩。

6.实行学风建设年级大会制度。为进一步加强学风建设,加强学生教育与管理,开展班级学风竞赛,培养良好学风,学院实行每月年级学风建设大会制度。以年级为学生对象,每月召开一次年级学生大会;各年级辅导员负责组织召开年级学生学风建设大会,各班主任参加;内容为1、情况通报(课堂考勤、教室卫生、寝室文明、早晚自习、团日活动、班级活动等);2、表扬与批评[先进班级、六好寝室、好人好事、每月之星(好干部、好学生)通报落后班级、寝室、违纪学生、不文明现象等];3、典型发言(集体和个人代表);4、班主任谈成才。会上要求运用多媒体,做到图文并茂,以增强会议实效性。

主要工作成效:2015“三下乡”获得江西省先进服务队,2015年考研录取26人,考研率19%;学费做到零欠费;环境建设良好,教室卫生和寝室卫生保持在先进行列中;学风浓郁,学生爱学好学,自觉遵守校纪校规。

五、加强机关作风建设,强化工会职能

1.不断加强机关作风建设。开展加强执行力相关活动,组织学习相关文件,提升机关干部服务意识,端正学习风气,转变干部工作作风,提高了创先争优活动和学习型组织建设的实效性、针对性、经常性和长效性,取得了较好的成效。

2.加强工会职能。坚持以人为本,团结和谐,关心教师,服务师生。学院党委坚持每年走访二次退休老教师。积极组织教职员工开展各项文化体育活动,组织党员及教师登好汉坡强身健体及开展环境宣传活动,积极组织教师参加学校教职工趣味运动会、篮球,羽毛球、乒乓球等各项体育比赛,并取得了较好的成绩。

成绩的取得离不开学校领导和各职能部门的关怀、帮助和激励,今后我们将加倍努力,围绕学校各项工作,开拓创新,不断进取,为学校又好又快发展贡献我们的力量!

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